会社の特徴

■充実した体制

・年に2回役職者と直接面談を行います
矢印 半年間での会社や業務に対しての成果、貢献、またこれからの目標、自己啓発など
・1〜2ヶ月に1回程度で開発グループ毎にミーティングを行います
矢印 会社の環境や作業についての報告・連絡・相談などを横の繋がりで解決に導きます
・年に5回程度で帰社報告会を行います。
矢印 会社からの連絡事項や今後の方針説明、自作業についての発表を行います
・年に5回程度で活性化会議を行います。
矢印 会社の活性化に繋がる議題を話し合います(※勤続5年以上の者に限る)
・新入社員研修を行います。(※他社との合同研修になります)
矢印 接遇マナー研修、言語研修など(2〜3ヶ月)
・体育奨励施設・契約保養所利用補助があります
矢印 年1回\4,000まで支給
・確定拠出年金制度(企業型年金)の導入
・その他福利厚生の充実

社員が主役です

■ASD会

社員間で運営を行っている会社公認の会です(原則として入会)
幹事(3〜6名)、会計(1〜2名)、統括(1〜2名)で構成してます(会費は毎月積み立て)

主な活動
・帰社報告会後の親睦会
・社員の歓送迎会
など各種イベントを企画・立案から報告までを行います


■ASD旅行会

ASD会と同じく社員間で運営を行っています
数年に1回程度で社員旅行を行います(旅費は毎月積み立て)

主な旅行先
・神奈川県(箱根)
・宮城県(仙台)
・沖縄県(名護、那覇)
・京都府(東山、祇園、嵐山)、大阪府(大阪)
・大分県(別府)、熊本県(阿蘇)


■その他

・バーベキュー、お花見(有志)
・納会(本社社内にて)
・社長還暦祝
etc...

リンク

朝日ソフトウェア開発(株)

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